الدار البيضاء-أسماء خيندوف
نشرت مجموعة “سونيرجيا” المتخصصة في الدراسات السوقية نتائج دراسة جديدة حول التقاعد في المغرب. ووفقا للدراسة، يواجه نظام التقاعد في المغرب تحديات تتعلق بعدم المساواة، حيث أصبح هذا الموضوع يثير اهتمامًا متزايدًا بين السكان.
و تشير النتائج إلى أن 59% من المغاربة يعتبرون أنفسهم مشمولين بتقاعد من خلال شركاتهم، بينما 5% فقط لديهم تغطية فردية، وأكثرهم من العاملين في القطاع غير الرسمي (10%) والمتقاعدين من القطاع الخاص (13%).
و تؤكد الدراسة على أن 36% من المغاربة لا يمتلكون أنظمة تقاعد، ويمثل هؤلاء العاملون في القطاع غير الرسمي نسبة كبيرة تصل إلى 86%.
أما بالنسبة للتقاعد التكميلي، فإن 85% من الأشخاص الذين لديهم نظام تقاعد رئيسي ليس لديهم خطة ادخار للتقاعد التكميلي. كما تبين أن 10% من الشركات تساهم في خطط التوفير التقاعدي، بينما 4% من الأفراد يساهمون بأنفسهم و1% فقط يقومون بتوفير شخصي من خلال رواتبهم أو عن طريق بنوك.
